我们的视频号推出后,收到了很多应届生群体的私信,大家的问题很多,但是总结起来还是可以划分为几大类别,主要是职业规划、简历撰写、面试问题、职场人情世故几个方面的问题。
印象比较深刻的一个问题是昨天收到的一个应届生的私信:“ 他是今年即将毕业的应届生,因为去年与今年一直收到疫情的影响,他在求职方面遇到了两难的境地,一方面是面临求职的考验,另一方面是在纠结未来的职业规划。”
像这位粉丝的问题,其实并不单单是个例,很多应届生其实都有这样的困扰,在校期间没有做好自己的职业规划,同时又面临求职就业的境况。
首先要解决的问题是明确自己的职业方向,这就需要做好自己的职业规划,其次,我们根据自己的职业规划,明确自己的求职意向和岗位,准备求职简历及面试准备,最后,成功入职之后,根据职业规划在岗位当中寻找突破点,实现职场跃迁。
这应该是大部分应届生的职场晋级之路,我们需要把握好职场前进的方向,在日常的工作中不断提升自己的职场竞争力,不断调整偏差,保证我们能够按照既定的轨道运行。
讲完了思路,我们还要讲方法,每个人的职业规划都是不同的,再好的老师也只能提供思路,因为职场之路是需要我们自己去摸索去走的。
我可以告诉你,大学毕业生在做职业规划及职业选择的时候,一定要思考这12个问题。
我希望成就怎样的人生?什么对我是最重要的,家庭、事业、健康、朋友还是金钱?
我的性格适合从事这个职业吗,会不会影响我的职业发展?
我喜欢这个职业吗?我能投入更多的精力去完成工作吗?
环境允许或支持我做什么?我从事这个职业,有发展吗?是否能学到我要学的领域?职级和薪资都通过努力得到提高吗?
我现有的知识、经验、技能、证书能让我获得我想要的工作吗?
追求我的职业选择方向需要多长时间?我是否有时间追求我的职业选择方向?
我的家人、家庭情况支持我做这份工作吗?包括我们生儿育女、照顾子女、赡养父母是否对我们的工作产生影响?
我是否预估到从事这个职业有什么风险?我是否有能力承担这种风险?
在求职之前,一定要仔细的思考这12个问题细,对这12个问题的思考过程,也是对你自己重新审视的过程。
一般来说,衡量职业选择方向是否适合自己,最主要就看前面五点,但是后面几点往往会影响我们的选择。
如果你有什么职场及求职方面的问题,可以在视频号里私信我。